// Le Centre de Ressources Documentaires (CRD)
Le Centre de Ressources Documentaires a pour objectif de centraliser les documents liés aux préoccupations des sapeurs-pompiers et de proposer un fonds documentaire à forte valeur ajoutée, riche et actualisé.
Nombre de références fin 2010 :
- 5 600 ouvrages et rapports (5 000 en 2009) dont 600 ouvrages commandés en 2010 (1 425 en 2009)
- 1 500 mémoires (900 nouvelles références
- 122 abonnements papier (110 en 2009) et 10 abonnements électroniques (8 en 2009)
L’objectif de l’école était de disposer d’un fonds documentaire de 5000 ouvrages, soit 10 par stagiaires à son ouverture. L’objectif est atteint. Ce fonds sera enrichi et doublé dans les cinq ans à venir.
De plus, de nouveaux services documentaires sont proposés aux stagiaires dont des dossiers thématiques actualisés quotidiennement et des bulletins bibliographiques.
Afin d’augmenter l’attractivité du CRD, des expositions sont organisées en lien avec les thèmes traités aux Nocturnes.
// Les Cahiers scientifiques de l’ENSOSP : « Perspectives »
Perspectives est une revue scientifique et technique, née à partir d’une réflexion conduite en 2008 sur la mise en évidence de la production de qualité que représentait l’ensemble des mémoires, réalisé par les officiers en fin de formation. Ces productions intellectuelles méritaient d’être largement diffusées aux décideurs des SDIS. Le premier numéro portant sur les mémoires primés lors des prix de l’Ensosp a été édité en décembre 2009.
Accéder aux dernières parutions des Cahiers Scientifiques de l'ENSOSP...
// Le Portail National des Ressources et des Savoirs (PNRS)
Le Portail National de Ressources et des Savoirs est un site pluridisciplinaire rassemblant les matières dispensées à l’Ecole ainsi que celles relatives aux préoccupations professionnelles. Cet outil a une dimension de guide/recherche de ressources documentaires et une dimension dynamique, pratique et interactive d’échanges entre professionnels et experts. Ce portail qui regroupe 12 plateformes thématiques, a pour objectifs de créer un outil de référence au service de la formation, accessible, ergonomique et facile d’accès, pluridisciplinaire et transversale avec comme ambition forte de faire avancer la recherche et le développement.
Les 12 plateformes : juridique, activités physiques et sportives, retour d’expérience, risques et spécialités opérationnelles, gestion administrative et financière des SDIS (regroupe 4 sous plateformes : commande publique, contrôle de gestion, ressources humaines et administration finance), recherche et innovation, prévention et prévision, protocole histoire et comportement, santé et secours à personne, gestion et techniques opérationnelles, management et pilotage des organisations, formation et pédagogie.
L’animation des plateformes donnent lieu à l’organisation de journées professionnelles thématiques elles-mêmes génératrices de problématiques à développer lors de colloques. Les experts de ces plateformes sont également sollicités comme contributeurs pour la revue scientifique « Perspectives ».
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